Azienda sociale Val Brembana, alla guida nominato Silvano Gherardi
Silvano Gherardi, amministratore di lunga data, già vicepresidente della Comunità montana Val Brembana, è stato nominato amministratore unico dell’Azienda speciale sociale Valle Brembana. Ruolo che coprirà gratuitamente, come da statuto.
“Ho condiviso con entusiasmo la proposta della Comunità montana di guidare l’Azienda sociale – dice Gherardi, residente a San Pellegrino, e che è anche componente del Gal Valle Brembana – . Assicurando il mio massimo impegno e disponibilità per realizzare i progetti della stessa Comunità e dei Comuni per lo sviluppo sociale del territorio. Conto sulla collaborazione di tutti per il bene della nostra Valle Brembana. E perché ogni persona, sia un minore o un anziano, possa avere i servizi necessari ai propri bisogni e possa migliorare cosi le condizioni di vita”.
Ente nato nel 2022
L’Azienda speciale sociale Valle Brembana, ente strumentale della Comunità montana Valle Brembana, è stata costituita nel febbraio 2022 con l’obiettivo di attuare le politiche sociali dello stesso ente comunitario attraverso la realizzazione degli interventi e dei servizi programmati dai Comuni dell’Ambito, di cui la Comunità è capofila, nell’ambito dell’Assemblea dei sindaci.
La Comunità montana individua e nomina un Amministratore unico, che rappresenta legalmente l’Azienda. E si avvale di una struttura organizzativa guidata da un direttore per perseguire gli obiettivi aziendali. L’Azienda traduce interventi, servizi e progetti nella propria struttura, in particolare grazie al concorso dell’Ufficio di Piano dell’Ambito. Svolge il proprio ruolo nell’ambito della pianificazione triennale prevista dalla normativa regionale, ovvero il Piano di Zona 2025‑2027.
Il Piano di Zona vigente è stato elaborato tramite un processo partecipativo ampio e articolato, che ha coinvolto tecnici comunali e dell’Azienda, l’Assemblea dei sindaci, il direttivo d’Ambito, la Comunità montana e i principali attori locali impegnati nella progettazione e gestione dei servizi.
I compiti dell’Azienda speciale sociale
L’Azienda, oltre alla gestione ordinaria (servizio sociale, tutela minori, interventi e servizi per giovani, disabili, anziani e fasce marginali, attenzione specifica ai caregiver), sta investendo su tre assi strategici. Ovvero l’integrazione sociosanitaria, per promuovere la salute attraverso educazione a corretti stili di vita. La prevenzione delle dipendenze e invecchiamento attivo, nonché per costruire percorsi di cura coordinati. Percorsi che coinvolgano scuole e comunità locali in una dimensione distrettuale condivisa con l’Ambito territoriale sociale Valle Imagna – Villa d’Almè.
